江西九二鹽業(yè)有限責(zé)任公司2024年公開招聘公告
發(fā)布時(shí)間:
2024-05-22
江西九二鹽業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡稱九二鹽業(yè))位于江西省贛州市會(huì)昌縣?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向集團(tuán)內(nèi)部及社會(huì)招聘生產(chǎn)一線崗位22人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及要求
(一)分析化驗(yàn)操作工1人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,男性40周歲以內(nèi),女性35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)鹽泥干化操作工4人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,男性40周歲以內(nèi),女性35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(三)蒸發(fā)工4人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,男性40周歲以內(nèi),女性35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(四)包裝工5人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,男性40周歲以內(nèi),女性35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(五)電解巡檢2人,任職條件:
1.男女不限,大專及以上學(xué)歷,男性40周歲以內(nèi),女性35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有化工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(六)輸制煤工2人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,男性40周歲以內(nèi),女性35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(七)搬運(yùn)工2人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,40周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(八)后勤服務(wù)員2人,任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,35周歲以內(nèi);
2.能適應(yīng)倒班工作;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、基本條件
1.遵守憲法和法律,職業(yè)操守過硬。
2.具有履行崗位職責(zé)所必要的專業(yè)知識(shí),具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),無不良履職紀(jì)錄,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。
4.沒有影響錄用的其他情形(如有犯罪記錄、吸毒、禁業(yè)限制、與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系等)。存在任職回避情況的,應(yīng)在報(bào)名表中如實(shí)填寫應(yīng)回避關(guān)系。
三、有下列情形之一的人員不得報(bào)名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.有吸毒、涉毒等違法行為的;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員。
四、其他說明
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家認(rèn)可的學(xué)歷(學(xué)位),對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省級(jí)以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國外留學(xué)所取得的學(xué)歷(學(xué)位)須經(jīng)教育部認(rèn)證。
五、招聘流程
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:7個(gè)自然日(可視報(bào)名情況,適當(dāng)延長報(bào)名時(shí)間至14個(gè)自然日)
2.報(bào)名方式:采用線上報(bào)名方式。
3.報(bào)名要求:下載并準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫《江西九二鹽業(yè)有限責(zé)任公司2024年招聘報(bào)名表》,將報(bào)名表以“姓名+XXX崗”格式命名,并作為郵件主題發(fā)送到郵箱jx92yhhr@snowskysalt.com.cn。請(qǐng)應(yīng)聘者保證信息真實(shí)性,如信息失實(shí),將取消應(yīng)聘及聘用資格。
4.報(bào)名材料:請(qǐng)應(yīng)聘人員將報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表、國(境)外畢業(yè)生須提供國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、職稱證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書等材料掃描件打包發(fā)送至報(bào)名郵箱。未按要求報(bào)送應(yīng)聘材料者,不納入資格審查范圍。
(二)資格審查
九二鹽業(yè)根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名信息,對(duì)照任職資格進(jìn)行資格審查。資格初審?fù)ㄟ^人員將以電話或短信通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié),未通過資格初審的,不另行通知。
(三)筆試、面試
1.筆試。根據(jù)通過資格初審人員數(shù)確定是否進(jìn)行筆試,如舉行筆試,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,依據(jù)筆試成績從高到低排序,按招聘崗位一定比例入圍面試。
2.面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于該成績的人選不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(四)心理測試及體檢
1.心理測試。按照招聘計(jì)劃等額確定心理測試人員。心理測試不合格或者棄權(quán)的,依據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。
2.體檢。參照公務(wù)員體檢錄用條件,體檢由九二鹽業(yè)統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢不合格者或者棄權(quán)的,依據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。
(五)考察(含資格終審)
九二鹽業(yè)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察調(diào)查,考察方式包括現(xiàn)場調(diào)查、問卷調(diào)查、電話調(diào)查等??疾靸?nèi)容包括核實(shí)人員基礎(chǔ)信息、檢查工作履歷的真實(shí)性、了解離職原因等。
(六)聘用及公示
九二鹽業(yè)研究確定擬錄用人選并對(duì)擬錄用人員予以公示,公示期滿(5個(gè)工作日),未發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題的,按程序辦理錄用手續(xù)。
三、 應(yīng)聘須知
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息和提供資料的完整性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。提供虛假材料的,涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員個(gè)人資料僅用于此次外部招聘,不公開、不退還。
2.資格審查貫穿此次招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的,九二鹽業(yè)均可取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。
3.九二鹽業(yè)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
4.應(yīng)聘人員須在招聘期間保持本人手機(jī)通暢。對(duì)通知未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)的,視為自動(dòng)放棄。凡因應(yīng)聘人員通信不通暢造成的后果,九二鹽業(yè)不承擔(dān)責(zé)任。
5.咨詢電話:13479482798(聯(lián)系人:劉女士)
6.監(jiān)督電話:0731-84449258
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